Édition d'août 2023

Résumé en 5 secondes : La nouvelle campagne destinée aux participants et participantes de 61 à 71 ans sera déployée sur différentes plateformes en septembre.

Notre campagne « Comment transformer son épargne en revenu de retraite » accompagnera les participants et participantes de 61 à 71 ans dans leur parcours d'épargne tout en les rassurant sur leur prochaine étape de vie, soit le décaissement, obligatoire après l'année de leur 71^e anniversaire.

Plus particulièrement, cette campagne les encouragera à agir de façon proactive dans l'établissement d'une stratégie de décaissement de leurs régimes.

Selon leur âge, les personnes ciblées recevront un courriel dont le message principal sera l'un des deux suivants :

Résumé en 5 secondes : Changement apporté à nos sites web pour nous conformer à la Loi 25, et ce que les personnes qui les visitent doivent maintenant faire.

La Loi 25 modernise les dispositions législatives concernant la protection des renseignements personnels. Elle s'applique à toutes les entreprises, y compris celles établies en dehors de la province, qui recueillent des données de résidents et résidentes du Québec.

Elle exige que les témoins, aussi appelés cookies, puissent être acceptés, rejetés ou personnalisés lors de visites sur nos sites sécurisés (participants et promoteurs).

Un témoin désigne un petit fichier transmis d'un site web à votre ordinateur ou à votre appareil mobile lorsque vous accédez à un site web. Les témoins permettent d'offrir une expérience personnalisée correspondant à vos besoins.

Depuis le 4 juillet 2023, un bandeau s'affiche sur nos sites sécurisés (participants et promoteurs) pour demander aux personnes qui les visitent d'accepter, de rejeter ou de personnaliser les témoins quand elles se connectent à ces sites depuis un nouvel appareil ou navigateur.

Les réponses données seront valides pour un an, ou jusqu'à ce que les personnes qui utilisent nos sites modifient leur choix ou suppriment leur historique de navigation.

Ce bandeau sera également déployé sur le site de Desjardinsassurancevie.com et dans l'application Omni.

Résumé en 5 secondes : Le fonds sera ajouté à la plateforme le 31 août 2023.

Desjardins Assurances est fière d’annoncer l’ajout du Fonds DSF BlackRock^®indiciel obligations extra long terme sur sa plateforme d’épargne-retraite collective le 31 août 2023. Ce fonds, présenté ci-dessous, permet d’offrir aux promoteurs de régimes de retraite à prestations déterminées un outil additionnel de gestion des risques qui améliore l’appariement actif-passif potentiel des régimes dont la durée du passif est très longue. Il est à noter que ce fonds était jusqu’à maintenant offert hors plateforme sous le nom de Fonds DSF BlackRock^® indiciel obligations coupons détachés 20+.

À propos du Fonds DSF BlackRock^® indiciel obligations extra long terme

Ce fonds est géré passivement par BlackRock Asset Management Canada et vise à offrir un rendement modéré provenant principalement du revenu, en investissant dans un portefeuille largement diversifié d’obligations canadiennes à coupons détachés, principalement fédérales et provinciales, ayant une échéance supérieure à 20 ans. Il cherche à reproduire le rendement annualisé de l’indice obligataire à coupons détachés à échéance de 20 ans et plus FTSE Canada.

Le fonds est conçu pour les investisseurs institutionnels qui souhaitent allonger la durée de leur portefeuille de titres à revenu fixe de façon à couvrir le risque de taux d’intérêt lié à leurs passifs.

Pour en savoir plus sur ce nouveau fonds, n’hésitez pas à communiquer avec votre conseiller ou conseillère Relations client.

Résumé en 5 secondes : Acquisition et partenariat chez Franklin Templeton, embauche chez Global Alpha et changements dans les équipes de MFS et de Fiera Capital.

Le 19 juin 2023, Franklin Templeton a annoncé la conclusion d’un accord en vue de l’acquisition de Putnam Investments ainsi qu’un partenariat stratégique avec Power Corp et Great West. Putnam Investments, une société mondiale de gestion d’actifs dont les actifs sous gestion s’élèvent à 136 G$ au 30 avril 2023, devrait conserver son indépendance tout en intégrant les activités de Franklin Templeton. Du côté du partenariat stratégique, Great West devient actionnaire de Franklin Templeton à hauteur de 6,2 % et devrait investir une enveloppe de 25 G$ dans les activités d’investissement de Franklin Templeton au cours des 12 prochains mois.

L’équipe Solutions d’investissement de l’Épargne-retraite collective de Desjardins Assurances juge que ce changement a un impact modéré sur le Fonds Actifs réels mondiaux Franklin Templeton. Nous surveillerons la situation au cours des prochains trimestres et ferons le point au besoin.

Le 24 juin 2023, Global Alpha a annoncé l’arrivée de Sabrina Lacroix à la conformité. Mme Lacroix a 20 ans d’expérience dans le domaine de la conformité et des affaires juridiques, notamment chez Hexavest à Montréal. Mme Lacroix secondera David Savignac, gestionnaire de portefeuille, dans la fonction de conformité. Le rôle réglementaire de cheffe de la conformité lui sera transféré plus tard dans l’année.

L’équipe Solutions d’investissement de l’Épargne-retraite collective de Desjardins Assurances juge que ce changement a un impact modéré sur le Fonds Actions mondiales de petite capitalisation Global Alpha. Nous surveillerons la situation au cours des prochains trimestres et ferons le point au besoin.

Le 18 juillet 2023, MFS a annoncé que Jude Jason, analyste de recherche en actions, rejoindra James Neale, analyste principal de recherche, comme chef d’équipe du secteur de l’énergie. Cette nouvelle devrait améliorer la couverture du secteur par le gestionnaire de fonds puisque le secteur de l’énergie était la seule exception avec un seul chef d’équipe, alors que tous les autres secteurs en avaient deux.

L’équipe Solutions d’investissement de l’Épargne-retraite collective de Desjardins Assurances juge que ce changement a un impact modéré sur le Fonds Actions mondiales MFS. Nous surveillerons la situation au cours des prochains trimestres et ferons le point au besoin.

Le 26 juillet 2023, Fiera Capital a annoncé plusieurs changements au sein de l’équipe de Nessim Mansoor, responsable de l’équipe des actions canadiennes à grande capitalisation. Gord O’Reilly, gestionnaire de portefeuille sénior, prendra sa retraite le 31 décembre 2023. Guneet Sahni, qui travaillait principalement avec Gord O’Reilly, va s’impliquer davantage dans d’autres mandats, dont celui d’actions canadiennes en début d’année 2024 et Benjamin Abou rejoint l’équipe en tant qu’analyste.

Ces changements sont accueillis positivement étant donné l’addition nette de talent pour la couverture du marché canadien et puisque le cœur de l’équipe, composé de Nessim, Nicholas Smart et Tony Rozzi, demeure par ailleurs intact.

L’équipe Solutions d’investissement de l’Épargne-retraite collective de Desjardins Assurances juge que ce changement a un impact modéré sur le Fonds Actions canadiennes Fiera. Nous surveillerons la situation au cours des prochains trimestres et ferons le point au besoin.